三家外企求職分享關于基建狂魔
今天再講一集關于外企的，還是那一句話，年輕人去找工作，盡量的學好英文。其實學好英文已經贏了大部分的人了，然后去一家外企。還是那句話，我沒有見過哪一個亞洲老闆是大方的，不具體指哪里了。
在這里分享三家外企。之前我跟你們分享過，看一家公司先看它是怎麼樣裁員的，它裁員給到的福利是多少，來決定這家公司好和不好。第二點呢，還可以看看這家公司對客戶大方到什麼程度。當然前提是這種公司有幾個標準：第一它的資源非常好。第二它不是靠低價跟別人拼價格、拼量來贏的。第三它是通過一個普通的商業行為，然后就可以壟斷。
舉幾個例子，比如我們看到的一家。宜家，我為什麼覺得這肯定會是個好公司，因為它太有錢，有錢到什麼程度呢？就是全世界它的質量在這麼好的情況，因為它都是用大的機器做的。雖然都是賣家具，它用大機器壓出來的板，跟小機器壓出來的板是完全不同的。它的量還有它的質量是做到非常之好，而且它是完全滿足全世界任何一個國家的最嚴格的標準。而且賣得這麼大，它是望遠鏡都看不到競爭對手的一家公司。所以你看它無條件的退款，然后把價格也壓到最低。還有它的家具是可以做到有二手價值的，這不容易。所以當它有錢到這種地步，然后大方到這種地步，它對員工的福利我相信肯定不會差的。
另外一家公司就是我經常分享的，麥當勞。麥當勞是我最喜歡的一家公司之一，也是我最尊敬的公司了。目前沒有第二家，我覺得是全世界最偉大的公司都不為過了。它可以大方到在很多城市通宵營業，然后給流浪漢免費去住，給他們空調，給他們打掃衛生，給他們最乾淨的環境。還有一點，它可以聘請那麼多的殘疾人士、聾啞人士，然后低下階層不會英文、在慢慢學英文的人在麥當勞里面上班。包括我當年一個中學畢業的學生可以去那邊實習，可以去那邊打工，可以做臨時工。它的開放和包容這種公司是非常難得的。
第三家呢是我也很喜歡的公司，叫做迪士尼。它的文化非常的棒，一切為了維護小朋友的夢想。這不只是口號，你要看它真的是在做一些什麼。比如說上海的迪士尼，它拿了這塊地之后，因為之前那塊地是一個農地，農地的話就會有人種地，種地就會放那些肥料、殺蟲劑。它拿了這塊地回來，把它挖出來，然后再曬，把這個地給曬乾淨，曬了多久？曬了三年。這麼貴的拿了一塊地出來，可以大方方的把那塊地晾在那里，讓它的那些農藥用自然的方法排除乾淨，曬了三年之后再去建。
看公司不是看它的基建速度，我順便再分享一點。這兩天跟我兒子聊天聊了一個話題，很多人說我們國內基建速度非常的快，基建狂魔。但你知道在世界上真正的基建狂魔在哪里嗎？如果你跟他對比的話，你會發現其實我們這里的基建狂魔程度遠遠落后于他們了。去過美國紐約的人，或者你們看過那個電影叫《西雅圖不眠夜》，里面有一個重要的地標建筑叫帝國大廈。帝國大廈維持第一高樓應該有五六十年，是在1920年代建的樓。這棟樓如果你上百科可以看到，100多層樓高，你知道他們是用多長的時間來建好嗎？他們總共用了20個月不到就建好了，具體的時間是13個月就建好了全樓。一百年前，13個月就建了100多層，是不是基建狂魔？這才是。但是沒有用，這個樓，一直賠錢。
看公司不是看你建得有多快，因為100年前就已經有很多公司可以建得這麼快了。反過來去想，是看它建樓的有多慢。可以大方方不跟你趕時間，不跟你說“時間就是金錢”的公司，可以把那塊地晾在那里晾三年再去啟動建造的公司，迪士尼，這才值得我們尊敬。不是說你多快，快對我們來說沒有任何意義。找工作也是一樣的，你去看一家公司，不是看它發展有多快，或者說發展得有表面上的東西，反過來應該是去看它舍得發展得有多慢。這才是代表這個公司的底氣和錢。晾三年不計較，連這個都不計較，它肯定不會計較員工。
作為外企的分享，目前為止我能看到大方的公司基本上都是這種非常大方的外企。它不跟你追求說時間就是金錢，不跟你追求說太多的業績，它是成熟到它慢慢的發展。當然它有很多底氣了，迪士尼靠版權就夠它賺了。